Als ooit de tijd rijp is geweest voor de aanpak van de zogenaamde “marktconforme top-beloningen” dan is het nu wel. Er is al vaak en veel over geschreven. De mensen die het aangaat verdedigen de mechanismen, die ze zelf in het leven hebben geroepen, angstvallig.
Je bent wat je “verdient”
De hele persona, datgene wat ze pretenderen te zijn, hangt af van dat wat er binnen wordt gehaald, tot welke groep van superieuren ze zich mogen toerekenen. Ze weten heel goed dat ze als keizers zonder kleren rondlopen, willen zo graag als bijzonder waardevol en begaafd worden aangemerkt. Er is van alles bedacht om, als een vuurtorenlicht, boven het gewone volk te kunnen uitstralen. Standaard beloningen van vele tonnen of miljoenen, bonussen voor als ze gewoon hun werk doen, enorme pensionbijdragen voor later en natuurlijk een flinke afkoopsom als het niet verloopt als gedacht, als de voorgespiegelde briljantheid niet meer blijkt te zijn dan een zwak lichtje als van een lang uitgedoofde ster.
“Marktconform”
Het begrip dat zowel door onze premier Rutte als degene die zich er graag op beroepen met verve wordt omarmd is het woord marktconform. Het zich spiegelen aan anderen, aan soortgenoten, aan peers. Als je mee wilt tellen, als een politicus wil kunnen argumenteren dat hij voor de juiste man of vrouw heeft gekozen dan is de hoogte van de geboden, gevraagde of uitonderhandelde beloning, de maatstaf voor hoe goed iemand wel niet moet zijn als haar of hem dit toekomt.
Ooit was er een eerste
Niets komt maar zo. Ooit moet er een eerste zijn geweest die tot een, in vergelijk met gewone mensen, super hoge beloning is gekomen. Het zal vast niet lang geduurd hebben of anderen begonnen te wijzen en zich te spiegelen. Als hij of zij dát dan moet ik toch wel…. Er werden groepjes gevormd van soortgenoten. Etentjes, informele bijeenkomsten, overleg, lobbyen met politici en bestuurders. Laatstgenoemden wilden na hun politieke carrière ook graag tot de groep van die goedverdienende notabelen gaan horen.
Cognitieve dissonantie
Er was één probleem met hoge beloningen. Gewoon zeggen dat je er recht op had was natuurlijk niet slim. Nee er moest een aura van deskundigheid en vaardigheid tevoorschijn worden getoverd. Omdat er met geld van anderen werd gewerkt kon je zo nu en dan best flinke risico’s nemen om krachtdadig over te komen en met mooie winsten te kunnen schitteren. Administratief gezien werd er een doolhof geschapen opdat eventuele missers een flinke tijd buiten zicht konden worden gehouden en je mooi tijd had om tot herstel te komen. De accountants, die volgend jaar ook nog graag een goede boterham wilden verdienen deden niet al te moeilijk en de toezichthouders waren maar wat blij met de bijeenkomsten in exclusieve hotels en de regelmatige cadeaus. Met het juiste pak, schoenen van minstens duizend euro per stuk, en een chique brilletje kwam je zo een heel eind, was elke functie een opstap naar nog meer.
Elke discussie over belonen een dode discussie
Goed voorbeeld doet volgen. Wat in de financiële wereld bon ton was geworden vond natuurlijk navolgers in de zorg, bij woningbouwcoöperaties, schoolbesturen, zelfstandige bestuursorganen, universiteiten, politici, bestuurders en … vult u verder maar aan. Iemand die de hoogte van de beloningen in welke zin aan de orde durfde te stellen, werd en wordt onmiddellijk afgeserveerd met de begrippen als marktconform, vertrek naar het buitenland van de goede krachten en meer. Onze premier Rutte gaat nog een stapje verder. Hij noemt het zelf een idiote discussie als je het onderwerp alleen al aan de orde stelt. Wat mij en vast ook u als lezer betreft is het nu echter meer dan ooit tijd om tot een radicale verandering te komen. Er zijn veel meer goede, bekwame en capabele mensen beschikbaar dan het kleine groepje aan de top ons wil doen geloven.
Aansprakelijkheid
Trouwens hoe zouden bijvoorbeeld de bankiers het gaan doen als ze, met terugwerkende kracht van vijf jaar wat hun beloning betreft, persoonlijk aansprakelijk werden, voor het nemen van onbezonnen risico’s of het verkopen van ondoorzichtige salami-producten. Hoe zouden ze reageren als hun hebben en houden van de één op de andere dag, foetsie zou kunnen zijn. Wedden dat ze dan voorzichtig en doorzichtig zouden worden. Op naar verandering, weg van het sprookje van de kleren van de keizer. Op naar een gewone mensenmaatschappij.
Marktconforme beloningen zijn geen probleem, zolang ze bestaan NAAST marktconforme straffen aka falen=betalen.
Waren de salarisen maar het hoofdprobleem.
De schade die de oud ministers van financien hebben aangericht.
Dhr Ruding, die aan o.a. de pensioenfondsen de usa hypotheekpakketten verkocht. Schade enkele miljaren.
Resultaat o.a. korting op pensioenen.
Dhr Zalm die de derivaten verkocht aan vestia. Schade enkele miljarden bij o.a. Vestia.
Huurverhogingen en extra huurverhogingen voor scheefwonen. enz.
Deze schade vind ik veel erger dan een paar ton teveel ontvangen.
Op naar een gewone mensenmaatschappij.
Inderdaad ,Ben, heel goed stuk!
Buitensporig hoge salarissen en/of bonussen werkt simpelweg corruptie in de hand. Het ontvangen van een hoog salaris van bijv. een bankster kan uiteindelijk het hoofddoel vormen van de persoon in kwestie, niet het goed vervullen van de functie. Achteraf kunnen die zeggen ‘sorry’ en gaan ze er met de buit vandoor. Om nog maar over het old boys network te zwijgen.
Voetbal: matchfixing, het gaat dus niet meer om het spelletje maar om de knikkers.
Wielrennen: Doping. Je lijf aan de duivel verkopen via doping. uiteindelijk gaat het alleen maar om de beloning.
In een krant lees ik dat meer dan 3000 EU ambtenaren een salaris ontvangen van meer dan 144.000 Euro. (exl. toelages)
Omgerekend: 6 a 7 jaar lang 3000 EU-piefen salaris betalen, hiermee kun je dus blijkbaar een SNS bank kopen. (3000 EU-piefen is nog maar topje ijsberg)
Tevens betalen ze 5,5 pct. minder belasting. Nog veel meer dan 3000 personen ontvangen een netto salaris hoger dan die van de Nederlandse Minister-president.
Het blijken er meer dan 10.000 te zijn
http://www.geenstijl.nl/mt/archieven/2013/02/eu_salarissen.html
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
beloningen zijn een gevolg van een digitaal kopieer-apparaat waar je aandeeltjes mee kunt drukken. En waar je dus geld mee kunt drukken.
Vervolgens keer je een deel van die gedrukte aandeeltjes uit in de vorm van dividend en geef je jezelf een bonus.
Mijn karramansgevoel van vandaag was het aandeel kpn. Ik had echt verwacht dat dit aandeel naar 1 euro toe zou gaan omdat ze met een claim-emissie 4 miljard euro willen ophalen om faillissement te voorkomen.
Helaas het aandeel daalde vandaag maar met 15,85 %.
Ik ben teleurgesteld.
Welke melaatsen hebben vandaag 5 februari 2013
81.284.136 miljoen aandelen verkocht?
Nou goed dit zijn de mensen die weten dat het een verloren aandeel is die geen intrinsieke waarde meer heeft.
Maar welke melaatsen hebben er 81.284.136 aandelen gekocht?
Ik denk onder andere banken en pensioenfondsen die er belang bij hebben om het aandeel niet te veel in waarde te laten dalen omdat ze dan ineens te grote verliezen moeten boeken met alle gevolgen van dien voor hun eigen vermogen en al die andere balans technische ratios.
ps het aandeel kpn is vandaag 3,45 euro waard en heeft de intentie om 0,03 eurocent dividend te gaan uitkeren in 2013.
Maar dan moet er eerst wel even een claim-emmissie plaatsvinden…
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
-edit- Reactie verwijderd / Off topic
Ik vind het allemaal bullshit.
In mijn ogen zijn al die gehaktballen die meer verdienen dan Rutte en mega bonussen zg. verdienen niet intelligenter dan u en ik,
Ik vraag me ook af wat je met al dat geld moet….als je namelijk dood gaat kun je niets meenemen. In de hemel wordt niet gekeken hoeveel geld je hebt verdient. Misschien wordt er nog wel gekeken hoe je er aan kwam en hoe je het hebt besteed. Uiteraard zijn die gehaktballen in de veronderstelling dat ze een villa in de hemel krijgen 🙂
Zo denk ik er ook over Moon,
Maar vele alwetende zgn kennismachtige mensen zien het anders..
Als onwetende lekkere gehaktballen handmatig maken heeft meer waarde dan intellectueel gebral over gehaktballen.
De vraag is simpelweg of je deel wil zijn van de oplossing of dat je je blijft richten op het probleem.
En dat moeten we allemaal voor onszelf beslissen.
Onze premier verdedigt het hoge salaris van de nieuwe SNS topman omdat die ‘past’ bij de functie, terwijl achter hem honderden mensen op weg zijn naar de voedselbank. Het is de wereld op zijn kop…
Ben, elke regel, elk woord dat je schrijft is waar. Het is duidelijk dat duistere krachten samenspannen. Maar ja, helaas er zijn te weinig verlichte mensen om de duisternis te verjagen.
Laten we eerlijk zijn. Ik heb bijna dagelijks discussies op het werk, in de kroeg en thuis en moet constateren dat de mensen het echt helemaal zat zijn, en ze geven ook aan het belangrijk te vinden. Ik bespeur in de harten van mensen weinig draagvlak voor het hedendaagse neoliberalisme/ kapitalisme. Steeds meer wordt ingezien dat steeds minder mensen de vruchten plukken van de rendementen als die er zijn, als er verliezen zijn dan krijgt de gewone man WEL een onevenredig portie voor zijn rekening.
Dat gezegd hebbende moet ik gewoon constateren dat het gepeupel geen gevolg geeft aan haar verontwaardiging. Want wat doen ze? Onder andere op de vvd stemmen. Met de vvd kun je snel klaar zijn. Die vinden het gewoon geen probleem, maar pretenderen in ieder geval niet dat ze het stevig gaan aanpakken. Of ze hollen weer in de armen van de grootste land en volksverraders. De pvda. Ik maak daar verder geen woord aan vuil. En hoe deed de partij het, die ze in ieder geval het voordeel van de twijfel hadden moeten geven? Juist ja.
Laten we het klootjesvolk dus niet vrijpleiten. Het is allemaal misselijkmakend. Steeds klagen, boos worden gefrustreerd raken maar iedere keer weer partijen steun die keer op keer bewezen hebben niets te willen veranderen.
Tja,…..
Dit stuk legt de vinger op de zere plek.Zo is het en niet anders!
Er treedt verzet in de maatschappij op tegen dit soort zaken want excessen kun je het al niet meer noemen.
Deze regering probeert nog te redden wat er te redden valt voor deze types maar Nederland en de rest van Europa worden wakker gelukkig!
Schrijf door meneer Bennink! Dat helpt!
Tja, wat heb ik me er vaak aan geërgerd zonder de vinger op de zere plek te kunnen leggen. Volgens de overheidspropaganda krijgen deze mensen het salaris, dat ze zouden hebben verdiend, wanneer ze in het vrije bedrijfsleven hun emplooi hadden gezocht. Feit echter is, dat ze dat niet hebben gedaan en dat een ambtenaar of politicus natuurlijk niet achter zijn bureau een ‘marktconforme’ beloning kan zitten berekenen, tenzij ze ineens, Rutte en zijn VVD incluis, zijn gaan geloven in de heilzamiteit van het communisme.
Verder is het uiteraard zo, dat je een functie als de bestuurder bij SNS vervult, natuurlijk niet doet voor het geld, maar vanuit een soort roeping, zoals ook thuiszorgers, verpleegkundigen en leraren dat doen. De waardering van de mensen is veel belangrijker dan welk salaris dan ook, dus een half miljoen is overdreven.
Tenslotte gaat het grootste deel van dat salaris op aan overbodige flauwekul als dure vakanties, huizen en auto’s, welke uitgaven Van Olphen best mag doen, maar wel even lekker van zijn zelfverdiende geld en niet dat van de belastingbetaler.
The specific purpose for the fleshlite vstroker special is someone phase beyond each handcart
page, sad to say by using this situation method your are unable try to
employ multiple codes on a single screen. Our recommendation
is to try to use each code with all the highest deal firstly to
see if it pertains to your order. The most important discount code subject for Fleshlight definitely is just above the examine
order button throughout the image below. As soon as you click review order you can be capable to see if
the coupon has applied properly. You are unable to load multiple.
The specific code laws and regulations place for Fleshlight can be a action past
the purchasing basket site, sad to say using this strategy you basically are
unable to be sure that you utilize several codes on a single screen.
All of our lesson definitely will end try out to make use of the rules with
the finest inexpensive starting to understand whether it pertains to your prescribe.
The code regulations portion of expertise for
fleshlight sellout is merely on the critique order option in the visual below.
Any time you push overview order you possibly can determine if
the specific coupon provides worked fast.